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组织架构

组织架构

組織架構

各主要部门所营业务

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主 要 部 门 主  营  业  务
• 稽核室 对内部控制制度及会计制度执行情形进行稽核,对异常状况做改善建议及后续追踪。
• 总管理处 负责协助董事长处理集团相关工作及事务。
• 管理部
⇒ 人资法务
⇒ 总务行政
执行人事薪资、在职训练、人员招募等事宜与法律文件撰拟及诉讼程序之执行与联系事宜。
负责总务庶务采购事宜及办公用品与设备之登载管理,以及重要收发文管理等行政工作。
• 资讯部 进销存系统、请采购系统、财会系统、人资行政系统、档案管理系统等等有关ERP系统及决策支援系统之软体开发及相关硬体设备维护。
• 生产部
⇒ 制造课
⇒ 仓管课
整平裁剪分条、剪床、油压折床成型、毛丝面处理、平板抛光、电离子切割形板、平板冲孔等。
材料检验及原物料、成品之仓储规划管理。
• 业务部
⇒ 业务销售课
⇒ 业务管理课
市场调查与行销策略计划、产品报价与销售业务、售后服务及其他有关销售业务。
客户信用管制与异常处理,负责产品有关进货、销售、存货之控制管理与生产之协调。
• 国外部 国外原料与制成品市场调查与行销策略计划、国外产品报价与销售业务、售后服务及其他有关销售业务、出口货物报关作业及国外原料之采购与开状。
• 财会部
⇒ 财务课
⇒ 会计课
⇒ 股务
负责财务资金之规划、调度与出纳。
负责会计制度之建立,各项帐务、税务有关之会计处理及规划事宜及成本之计算分析、预算之编制、管理分析等。
股务相关事务委托股务代理公司办理。