組織架構

各主要部門所營業務

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主要部門	主營業務
• 稽核室	對內部控制制度及會計制度執行情形進行稽核，對異常狀況做改善建議及後續追蹤。
• 總管理處	負責協助董事長處理集團相關工作及事務。
• 管理部 ⇒ 人資法務 ⇒ 總務行政	執行人事薪資、在職訓練、人員招募等事宜與法律文件撰擬及訴訟程序之執行與聯繫事宜。負責總務庶務採購事宜及辦公用品與設備之登載管理，以及重要收發文管理等行政工作。
• 資訊部	進銷存系統、請採購系統、財會系統、人資行政系統、檔案管理系統等等有關ERP系統及決策支援系統之軟體開發及相關硬體設備維護。
• 生產部 ⇒ 製造課 ⇒ 倉管課	整平裁剪分條、剪床、油壓折床成型、毛絲面處理、平板拋光、電離子切割形板、平板沖孔等。材料檢驗及原物料、成品之倉儲規劃管理。
• 業務部 ⇒ 業務銷售課 ⇒ 業務管理課	市場調查與行銷策略計劃、產品報價與銷售業務、售後服務及其他有關銷售業務。客戶信用管制與異常處理，負責產品有關進貨、銷售、存貨之控制管理與生產之協調。
• 國外部	國外原料與製成品市場調查與行銷策略計劃、國外產品報價與銷售業務、售後服務及其他有關銷售業務、出口貨物報關作業及國外原料之採購與開狀。
• 財會部 ⇒ 財務課 ⇒ 會計課 ⇒ 股務	負責財務資金之規劃、調度與出納。負責會計制度之建立，各項帳務、稅務有關之會計處理及規劃事宜及成本之計算分析、預算之編製、管理分析等。股務相關事務委託股務代理公司辦理。